Loker Bandung Loker Bandung
Kembali ke semua lowongan

Hybrid Healthcare System Architect & Analyst (On Premise + Cloud)

PT Daya Medika Pratama

PT Daya Medika Pratama

Lokasi

Bandung

Tipe kerja

-

Gaji

Rp 5,000,000 - Rp 10,000,000

Deskripsi pekerjaan

2. Tanggung Jawab Utama

A. Analisis post-deployment dari rumah sakit group

• Mengumpulkan dan menganalisis data performa aktual dari implementasi group RS: latency sync hybrid, uptime, error rate, utilisasi resource on-prem (CPU/RAM/storage), konsumsi bandwidth, dan biaya cloud per RS.

• Mengidentifikasi pola kegagalan umum (misal: sync gagal karena koneksi RS tidak stabil, database lock pada jam sibuk, konflik data).

• Membuat heatmap masalah berdasarkan tipe RS (tipe A, B, C, D) dan lokasi (kota besar vs kabupaten).

B. Rekomendasi Improvement Sistem

• Menyusun prioritas perbaikan berdasarkan dampak ke rumah sakit (misal: modul billing lambat, backup gagal, integrasi SATUSEHAT sering timeout).

• Memberikan rekomendasi konkret:

o Arsitektur: Perubahan pola sinkronasi (dari batch ke CDC real-time), redisain queue mechanism, atau penambahan edge node di RS.

o Konfigurasi: Optimalisasi parameter DB, connection pooling, kompresi data.

o Proses: Standarisasi instalasi on-prem untuk RS baru.

• Membuat playbook upgrade untuk 66 RS secara bertahap tanpa downtime panjang.

C. Cost Effectiveness untuk Rumah Sakit Group

• Membangun model biaya per RS dan per RS group dengan mempertimbangkan:

o On-prem cost: Server, storage, listrik, IT lokal RS (jika ada).

o Cloud cost: Compute, storage, data transfer (sync inbound/outbound), API calls ke BPJS/Kemenkes.

o Support cost: Remote troubleshooting, on-site visit, training.

• Menghitung ekonomi skala untuk group:

o Jika satu group (misal 10 RS) menggunakan shared cloud environment (satu tenant cloud untuk semua RS) vs isolated per RS.

o Berapa penghematan dari shared gateway integrasi (satu koneksi ke SATUSEHAT untuk 10 RS).

o Analisis break-even point: kapan jumlah RS dalam group membuat shared infrastructure lebih murah daripada terpisah.

• Memberikan rekomendasi pricing model untuk klien group: apakah subscription flat, per transaksi, atau hybrid.

D. Continuous Improvement Framework

• Menyusun dashboard monitoring cost & performa per RS dan per group (menggunakan data dari observability tools).

• Membuat alert system ketika biaya cloud suatu RS melebihi ambang batas normal (misal +30% dari rata-rata RS sejenis).

• Melakukan review bulanan dengan tim product & finance untuk mengevaluasi rekomendasi yang telah diimplementasikan.

E. Dukungan untuk Deployment Group Baru

• Saat ada rumah sakit group baru (misal 5 RS sekaligus), Anda menghitung optimal architecture:

o Apakah lebih murah pakai on-prem di setiap RS + cloud terpusat atau thin client + cloud full (tergantung koneksi internet RS di group tersebut).

o Menyusun TCO (Total Cost of Ownership) untuk 3 tahun ke depan sebagai bahan negosiasi dengan manajemen group.


Kualifikasi

S2, S1; Ilmu Komputer, Teknik Komputer

Persyaratan

Pendidikan: S2, S1
Pengalaman: 2

Keahlian

Lowongan Terkait

Berdasarkan kategori, tipe kerja, dan keahlian yang serupa.

Collection / Penagihan

PT. BPR NBP 27

PT. BPR NBP 27
Kabupaten Bandung, Jawa Barat
Rp 3,400,000 - Rp 3,500,000

Quality Control Field Collection (KAB. BANDUNG)

Kredivo

Kredivo
Kabupaten Bandung, Jawa Barat
Negotiable

Operator Forklift (Bandung)

PT Nusapala Group

PT Nusapala Group
Kabupaten Bandung, Jawa Barat
Rp 3,500,000 - Rp 3,700,000